Mô tả công việc

- Quản lý các nhóm tuyển dụng
- Tiếp nhận thông tin tuyển dụng từ bộ phận Kinh Doanh, làm việc chặt chẽ với khách hàng và bộ phận kinh doanh để cung cấp ứng viên phù hợp nhu cầu khách hàng.
- Phân tích nhu cầu khách hàng để phân chia các nhóm viên thực hiện phỏng vấn ứng viên, chọn lọc ứng viên phù hợp với yêu cầu “Đúng người – Đúng việc”.
- Thường xuyên cập nhật nguồn ứng viên hiện có của nhóm (Data) nhằm nâng chất lượng hồ sơ ứng viên phục vụ cho việc tuyển dụng ứng viên tiềm năng.
- Giám sát nhóm viên việc duy trì mối quan hệ với ứng viên, hỗ trợ và tư vấn cho ứng viên những vấn đề liên quan việc làm, thị trường,…
- Tư vấn / Giải đáp các thắc mắc của khách hàng và thực hiện các công việc khác được giao từ Trưởng bộ phận.
- Đảm bảo chỉ tiêu hàng Tháng / Quý / Năm tại HCM

Yêu cầu

- Có kiến thức liên quan nghề Nhân Sự (Tư vấn cung ứng nhân sự).
- Có các Kỹ năng:
+ Kỹ năng tư vấn và thỏa thuận
+ Kỹ năng giải quyết vấn đề & giao tiếp
+ Kỹ năng tư vấn và thỏa thuận
+ Kỹ năng làm việc độc lập & nhóm

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương 20M – 30M + hoa hồng.
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN.
- Chế độ du lịch, nghỉ mát hàng năm.
- Thưởng các ngày lễ tết theo quy định.
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện.

Hình thức nộp

- Nộp trực tiếp tại: Tòa nhà Siêu Việt, 23 Trần Cao Vân, Phường Đa Kao, Quận 1, Hồ Chí Minh hoặc  Tầng 12A, Tòa nhà Center Building, số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội
- Điện thoại: (028) 7107 6666 
- Hoặc gửi CV về email: lienhe@nhanlucsieuviet.com